Descripción del puesto
- Planificar y coordinar las actividades de trade marketing en el canal tradicional.
- Implementar y dar seguimiento a campañas promocionales y de visibilidad en punto de venta.
- Gestionar material POP y asegurar su correcta distribución y colocación.
- Monitorear KPIs de trade marketing (sell out, share de exhibición, ROI de activaciones).
- Coordinar con el equipo de ventas para garantizar la ejecución de estrategias comerciales.
- Realizar levantamiento de información del mercado y competencia para proponer mejoras.
- Administrar el presupuesto asignado a iniciativas de trade marketing.
- Supervisar agencias externas (BTL, promotoría, material POP).
- Capacitar a la fuerza de ventas y equipos en ejecución de campañas.
- Elaborar reportes de resultados y presentarlos al Jefe Nacional de Trade Marketing.
Requisitos
Formación: Título universitario en Marketing, Administración de Empresas o afines.
Experiencia: 2 a 4 años en trade marketing, marketing operativo o ejecución comercial.
Conocimientos:
- Estrategias de activación y trade marketing.
- Manejo de KPIs comerciales y de marketing.
- Excel intermedio/avanzado y herramientas de análisis de datos.
- Disponibilidad para viajar.
- Gestión de agencias y proveedores.
Beneficios
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Estabilidad y prestigio : formar parte de una de las empresas líderes del país, con más de 60 años de trayectoria en la industria de alimentos.
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Crecimiento profesional : planes de capacitación, oportunidades de desarrollo de carrera y movilidad interna.
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Innovación y tecnología : trabajar en proyectos que integran sostenibilidad, digitalización y nuevas tendencias de mercado.
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Impacto social y ambiental : contribuir a una organización comprometida con la sostenibilidad, la pesca responsable y programas sociales.
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Beneficios competitivos : paquete salarial atractivo e incentivos.
Detalles
Nivel mínimo de educación: Postgrado (Graduado)
Nosotros
SOMOS NIRSA
Desde hace más de 65 años hemos alimentado al Ecuador y al mundo con la calidad de nuestros productos, buscamos constantemente la mejora continua a través de la innovación. Queremos talento que desee crecer en un entorno competitivo, exigente y que nunca se detenga. Necesitamos gente innovadora, honesta, responsable y flexible que sea capaz de cambiar con la organización, que comparta con nosotros el respeto y quiera crear un futuro mejor, liderando desde su gestión, las metas que esperamos alcanzar día a día.
